随着外部环境的不断变化，风险管理已成为公司深化改革与稳健发展的关键支撑。为进一步提升公司管理水平，巩固风险管理基础，风险管理部在“管理提升年”行动中积极行动，持续优化风险管理制度。经过深入研究和广泛征求意见后，公司印发了《全面风险管理办法（2024年修订版）》、《风险偏好管理办法（2024年修订版）》和《信用风险管理办法（2024年修订版）》三项重要制度，为公司提供更科学、规范的风险管理指导。

《全面风险管理办法（2024年修订版）》优化了风险管理组织架构，更新了大类与专项风险及其管理分工，并明确了“重大”风险的定义标准。该办法修订结合了外部环境变化、内部组织架构调整和实践经验，旨在进一步完善公司的风险管理体系，为持续改进风险管理机制奠定坚实基础。

《风险偏好管理办法（2024年修订版）》整合修订了相关制度，统一了公司风险偏好与限额管理要求，并明确了风险偏好形成、传导和调整机制，以及各层级、各职能部门的运用要求。该办法旨在引导各部门更好地理解和实践风险偏好，强化风险意识与责任意识，有效应对各类风险，保障公司长期稳健发展。

《信用风险管理办法（2024年修订版）》根据组织架构优化进一步明确了风险管理、投资、精算、财务部门在信用风险管理中的职责，完善了信用限额、投资资产穿透管理、信用评级与交易对手资信管理等相关内容，并进一步细化了信用风险识别、计量、监控和报告要求。该办法旨在提高公司信用风险管理的科学性和规范性，确保公司能有效应对各项业务活动中的信用风险。

以上制度的修订印发是公司持续开展风险管理制度体系“立改废”工作的有力实践，风险管理部将继续以推进“管理提升年”系列工作为契机，深化落实中央金融工作会议、省委省政府有关防范化解金融风险核心任务，抓牢抓实关键领域的风险防控体系和机制建设工作，为公司实现高质量发展提供坚实保障。