2月27日，国宝人寿保险股份有限公司（以下简称“公司”）召开年度审计工作座谈会。公司党委书记、董事长李世宏主持会议并讲话。审计责任人曾忠及审计稽核部全体干部员工参会。
会议全面总结了2025年度内部审计工作，深入分析当前面临的问题，并对2026年重点任务进行研究部署。会上，审计责任人曾忠汇报了内部审计组织体系建设、2025年工作成效、存在问题及改进措施，并阐述了2026年工作计划。
会议指出，2025年，审计稽核部在公司党委和董事会的领导下，紧扣中心工作，圆满完成了各项审计任务。在与外部监管沟通协调、提升专业能力和改进工作作风等方面取得积极进展，高质量实施多个审计项目，有效维护了审计独立性，提升了审计工作的认可度和价值。
李世宏对2025年审计工作成绩给予充分肯定。她强调，内部审计作为公司风险管理的“第三道防线”和合规经营的“守护者”，地位重要、责任重大。公司党委始终高度重视并全力支持审计工作，为审计履职提供坚强保障。
李世宏对做好2026年审计工作提出明确要求：一是强化支撑保障，营造良好环境。要在全公司范围内大力培育合规文化，提升全员对审计工作重要性的认识，积极为审计工作创造独立、客观、公正的外部环境和条件支撑。二是坚守职责使命，筑牢监督防线。必须毫不动摇地坚持审计工作原则，坚决维护审计的独立性和权威性，切实发挥审计在防范化解风险、规范经营管理中的关键作用。三是深化协同联动，凝聚监督合力。要主动加强与纪检监察、合规等部门的协作配合，深化机制，推动构建衔接顺畅、协同高效的大监督体系，提升监督整体效能。四是加快数字赋能，提升工作质效。持续加强审计信息化建设，积极探索和运用大数据、人工智能等新技术，以科技手段赋能审计工作，不断提高内部审计的精准性和效率。五是聚焦重点领域，增强审计实效。进一步提升专项审计的针对性和时效性，使其更紧密地服务于公司年度业务发展和经营管理需要，更好发挥审计在促进管理提升方面的价值。六是加强队伍建设，夯实人才根基。要高度重视审计人才培养和梯队建设，通过加强专业培训、岗位轮换、优化招聘等多种方式，持续提升审计人员综合素能，优化队伍结构。七是狠抓问题整改，形成工作闭环。要强化审计整改的刚性约束，推动整改责任部门提高思想认识，压实整改责任，确保审计发现问题真改实改、整改到位，实现“审计—整改—提升”的良性循环。八是完善制度体系，促进规范运行。要根据监管要求和公司发展需要，及时修订和完善内部审计相关制度，为审计工作规范、高效开展提供坚实的制度保障。
会议号召，审计稽核部全体干部员工要以更加强烈的责任感和使命感，锐意进取，扎实工作，为推动公司实现高质量发展贡献审计力量。
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