为提升员工综合能力，打造一支高素质的员工队伍，2021年9月14日至16日，公司组织开展员工提升培训，本次培训与西南财经大学合作，采取线下和线上结合的形式，约40名员工线下集中参训，公司其余员工根据工作安排线上参训。
本次培训为期三天，培训内容丰富多彩，主要侧重于开拓员工眼界和思维方式、提升员工自我管理能力和综合素质，内容包括十四五规划与政策解读、大数据时代下的创新思维和创新管理、打造卓越领导力和执行力、管理沟通与谈判艺术、博弈论与策略思维和自我压力和情绪管理等课程。学员们在课堂上与老师们展开了充分的互动交流，课堂氛围活跃，内涵丰富，启发性强。
根据公司培训工作安排，为提升员工综合能力、增强员工对组织的归属感，人力资源部将分期开展员工能力提升相关培训。本期培训作为公司第一期系统性的员工集中培训，受到了员工的认可、也激发了员工的学习兴趣，开启了全体员工共同学习的好开端。
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